માં |ગોલ્ડ રાઈટ જીતો "વાસ્તવિક લડાઇનું કુલ ગુણવત્તા સંચાલન (TQM)" વિશેષ તાલીમ

કંપનીના કર્મચારીઓની ગુણવત્તા વ્યવસ્થાપન ચેતના, વ્યાવસાયિક જ્ઞાન અને કૌશલ્યોમાં વ્યાપકપણે સુધારો કરવા માટે, દરેક બિઝનેસ યુનિટની ઉત્પાદન નિયંત્રણ અને માનકીકરણ ક્ષમતાને મજબૂત બનાવો.સપ્ટેમ્બર 11 થી 12, 2021 સુધી, શિક્ષક Xu Xingtao, લીન પ્રોડક્શન મેનેજમેન્ટ નિષ્ણાત,ને કિનરાઈટ ટ્રેનિંગ સેન્ટરમાં 2-દિવસીય TQM તાલીમ યોજવા માટે આમંત્રિત કરવામાં આવશે.આ તાલીમમાં 100 થી વધુ લોકોએ ભાગ લીધો હતો, જેમાં કંપનીના ડિરેક્ટર-લેવલ અને તેનાથી ઉપરના કર્મચારીઓ અને સંશોધન અને વિકાસ, ઉત્પાદન અને ગુણવત્તા સંબંધિત કર્મચારીઓનો સમાવેશ થાય છે.

તાલીમની અસરને સુધારવા માટે, સ્ટાફની શીખવાની સહભાગિતા અને ઉત્સાહમાં સુધારો કરો.તાલીમ વાસ્તવિક લડાઇ જૂથ પીકે મોડને અપનાવે છે, અને તાલીમમાં સ્કોરિંગ સિસ્ટમને એકીકૃત કરે છે.ટ્રેનર્સને 12 જૂથોમાં વહેંચવામાં આવ્યા છે.દરેક જૂથ ટીમનું નામ, લોગો અને સૂત્રની રચના કરે છે.

આ તાલીમની મુખ્ય સામગ્રીમાં TQM મેનેજમેન્ટ (ગુણવત્તા-લક્ષી), એન્ટરપ્રાઇઝમાં TQM અનુભૂતિ અને TQM અમલીકરણ પ્રક્રિયાનો સમાવેશ થાય છે.

દુર્બળ ઉત્પાદન ફિલસૂફીનું મુખ્ય તત્વ એન્ટરપ્રાઇઝના તમામ પાસાઓમાં બિન-મૂલ્યવર્ધિત પ્રવૃત્તિઓને દૂર કરીને ખર્ચ ઘટાડવા, ઉત્પાદન ચક્રને ટૂંકાવી અને ગુણવત્તામાં સુધારો કરવાનો છે.તેમણે TQM ના આઠ સિદ્ધાંતો અને સાત QC પદ્ધતિઓ શેર કરી, કારણોનું વિશ્લેષણ કર્યું અને કિનરાઈટની વાસ્તવિક પરિસ્થિતિ સાથે સંયોજનમાં પ્રતિકારક ઉપાયો શોધી કાઢ્યા, અને ઓન-સાઇટ કવાયત અને કેટલાક સાધનોનો ઉપયોગ કર્યો, જેથી વિદ્યાર્થીઓ વધુ ઊંડાણપૂર્વક યાદ રાખી શકે અને ખરેખર શું લાગુ કરી શકે. તેઓ શીખ્યા છે.

એક વધુ પ્રયાસ, એક વધુ પરિણામ.આ તાલીમ પ્રશ્નો અને રમતોના જવાબ આપવા જેવી ઇન્ટરેક્ટિવ લિંક્સને એકીકૃત કરે છે અને વિદ્યાર્થીઓને એકબીજા સાથે ફિટ રહેવા, એક થવા અને નજીકથી સહકાર આપવા તાલીમ આપે છે.અમે સક્રિયપણે દ્રશ્યની ચર્ચા કરીએ છીએ, પોઈન્ટ માટે બોલવા માટે સક્રિયપણે તેમના હાથ ઉભા કરીએ છીએ, ખૂબ જ ઉત્સાહી.

તાલીમના અંતે, શીખવાની પરિસ્થિતિ અનુસાર દરેક જૂથના સ્કોર્સની ગણતરી કરવામાં આવશે.સૌથી વધુ સ્કોર ધરાવતા જૂથને સન્માન પ્રમાણપત્ર અને ઈનામો આપવામાં આવશે અને તમામ વિજેતાઓને A20 પોઈન્ટ આપવામાં આવશે.

ગુણવત્તા એ એન્ટરપ્રાઇઝના અસ્તિત્વ અને વિકાસનો પાયો છે, ગુણવત્તા વ્યવસ્થાપન પ્રતીક: ઉચ્ચ ગ્રાહક સંતોષ, ઓછી ગુણવત્તાનો ખર્ચ દર.ભવિષ્યમાં, કંપની આ બે ધ્યેયોના આધારે શ્રેણીબદ્ધ સુધારણા પગલાં વિકસાવશે, તમામ સ્ટાફની ગુણવત્તા જાગૃતિ અને ટેકનિકલ કૌશલ્યોમાં સુધારો કરશે, કંપનીની ગુણવત્તા સુધારણા માટે મજબૂત ટેકો પૂરો પાડશે અને જિનપિન માટે જીત-જીતનું ભવિષ્ય બનાવશે.


પોસ્ટનો સમય: ઑક્ટો-12-2021